Stellenbeschreibung
"Expect to grow", personnellement et professionnellement : Chez Siegfried, nous offrons des défis passionnants et de nombreuses opportunités de mettre en valeur vos talents. En tant que partenaire de confiance et respecté de l'industrie pharmaceutique, nous respectons les normes les plus élevées en matière de sécurité, de qualité et de durabilité, tout en cultivant une culture qui vous permet de vous épanouir. Rejoignez une entreprise mondiale en pleine expansion, où des perspectives et des expériences diverses se rassemblent dans un environnement collaboratif. Ici, vous trouverez un lieu de travail qui valorise autant le succès collectif que vos contributions individuellesâoffrant des opportunités à long terme pour évoluer et avoir un impact. Your Role: Votre mission Au sein du département Maintenance & Engineering, vous êtes le garant de la qualité, de la fiabilité et de la gouvernance de la documentation technique du site industriel. Vous assurez la gestion des plans techniques et des P&ID tout au long de leur cycle de vie, pilotez leur mise à jour après les modifications d'installations et contribuez à la digitalisation du patrimoine documentaire. Véritable référent CAO, vous définissez les standards du site et veillez à leur application afin de garantir une documentation fiable au service des équipes Engineering, Maintenance, Production et HSE. Selon la charge d'activité, vous apportez également votre expertise sur de petits projets d'investissement liés aux infrastructures et aux utilités. Vos responsabilités Garantir la qualité, la cohérence et la mise à jour de la documentation technique du site (plans, P&ID, DWG et plans "as-built"). Définir et faire respecter les standards CAO ainsi que les règles de gestion documentaire (versioning, archivage, traçabilité). Assurer la cohérence entre les plans, les P&ID, les équipements et la codification technique. Piloter la migration des plans historiques vers le format DWG et coordonner les prestataires externes si nécessaire. Ãtre le référent de la numérotation technique et maintenir les référentiels associés. Participer au déploiement des outils CAO/BIM et contribuer à la digitalisation du patrimoine documentaire. Apporter un support documentaire aux projets d'ingénierie et, selon les besoins, prendre en charge de petits projets d'infrastructure (CAPEX/OPEX). Your Profile: Formation technique (CFC de dessinateur, Technicien ES ou Ingénieur) avec une spécialisation en CAO. Expérience confirmée (5 ans minimum) dans une fonction similaire en environnement industriel, idéalement en chimie fine/pharmaceutique (GMP). Maîtrise d'AutoCAD ou d'un logiciel CAO équivalent (DWG). Bonne compréhension des P&ID, des utilités industrielles et des principes de gestion documentaire. Connaissances en codification technique et en gestion de petits projets, un atout. Your Benefits: Parking gratuit Assurances maladie : jusquâà 10 % de rabais sur les assurances complémentaires auprès de nos partenaires Plan dâachat dâactions généreux et personnalisable Allocation pour enfants : Siegfried AG augmente lâallocation légale cantonale de 10 % et verse en plus CHF 100 par mois Possibilités de formation continue individuelles Chèques Reka : Siegfried AG accorde à ses collaborateurs un rabais de 20 % Caisse de pension dâentreprise attrayante Cours de sport sur site et nombreux événements d'entreprises Accès à la plateforme dâavantages collaborateurs Swibeco 5 semaines de vacances et possibilité de rachat allant jusqu'à 2 semaines Fondée en 1873 à Zofingue, en Suisse, Siegfried est devenue un réseau mondial de 16 sites répartis sur trois continents. Avec une équipe de plus de 4 200 professionnels hautement qualifiés, nous portons les innovations de nos clients pharmaceutiques à lâéchelle industrielle et fabriquons des médicaments sûrs pour les patients du monde entier. En tant que CDMO entièrement intégrée, Siegfried est lâune des rares organisations capables aujourdâhui dâassurer le développement et la production de principes actifs (APIs) et de formes galéniques finies sous un même toit. Cette combinaison unique de savoir-faire et dâexpérience fait de nous le partenaire le plus fiable de lâindustrie pharmaceutique. Bewerbungseingang & -auswahl: Teilen Sie uns Ihre Qualifikationen und Ihre Begeisterung in unserem Bewerbungsprozess mit. Wir prüfen jede Bewerbung, um die Kandidaten zu identifizieren, deren Fähigkeiten am besten zur Stelle passen. Erstgespräch: Wir erkunden Ihren Hintergrund, Ihre Ziele und wie Sie zu unserer Mission und Kultur beitragen können. Vorstellungsgespräch vor Ort: Wenn möglich, laden wir Sie ein, uns persönlich kennenzulernen, zukünftige Kollegen kennenzulernen und einen Eindruck von unserem Arbeitsumfeld zu bekommen. Angebotsphase: Herzlichen Glückwunsch! Wenn Sie ausgewählt wurden, erhalten Sie ein detailliertes Angebot mit Vergütung, Zusatzleistungen und spannenden Möglichkeiten. Onboarding: Nach Ihrer Annahme begleiten wir Sie durch ein reibungsloses, maÃgeschneidertes Onboarding-Erlebnis, um Ihnen den Einstieg in Ihre neue Rolle zu erleichtern. Feedback & Verbesserung: Ihr Feedback hilft uns, die Bewerbererfahrung für andere kontinuierlich zu verbessern. Erstellen Sie ein Konto, indem Sie oben auf der Seite auf âAnmeldenâ klicken, um personalisierte E-Mail-Benachrichtigungen einzurichten, wenn neue Rollen verfügbar werden, die Ihren Wünschen entsprechen.
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